Hans Stoter, Chief Investment Officer bij ING, ziet weinig toegevoegde waarde in de Nederlandse ‘bankierseed’. Ook gelooft hij dat ING IM haar medewerkers hetzelfde zal blijven belonen, ondanks het in ons land aangekondigde bonusplafond.
Dat stelt Stoter in een interview met de Britse krant Financial Times. Hij noemt de eed of belofte een ‘no-brainer’, omdat deze betrekking heeft op waardes die een asset manager sowieso altijd zou moeten uitdragen. “Een belofte om te handelen in het belang van je klanten is iets wat je normaal altijd doet. Als je dit niet doet, verlies je klanten en ga je failliet.”
Ondanks het aangekondigde bonusplafond van 20% verwacht Stoter dat ING IM haar medewerkers hetzelfde kan blijven betalen als altijd. Volgens hem is dit percentage een gemiddelde voor het hele bedrijf en niet voor elk individueel persoon. Dat geeft ING IM de flexibiliteit om bonussen soms hoger uit te laten komen.
Elke werkdag het belangrijkste financiële nieuws in uw mailbox? Meld u gratis aan voor InFinance Daily.
